もっと楽しくなるように。
もっと楽になるように・・・・・
私たちは、高齢の方や障がいのある方たちの
「暮らし」や「移動」をサポートしています。
地元の有志がボランティアで始めた移動サービスが
尽力車のはじまりです。
2002年に法人化。
多くの方に愛されて、
少しずつ台数を増やしてきました。
尽力車は、今日もどこかで
ハートを乗せて走っています。

名称
特定非営利活動法人　尽力車

代表者名
野田 周吾

法人設立
2002年5月

所在地
〒245-0062 横浜市戸塚区汲沢町999-12

職員数
46名

当法人では、福祉・介護職員処遇改善加算(Ⅰ)と福祉・介護職員等特定処遇改善加算(Ⅱ)を取得しています.

職員の職位、職責又は職務内容に応じた任用等の要件を定めています。
職位、職責又は職務内容等に応じた賃金体系について定めています。
就業規則等の明確な根拠規定を書面で整備し、当法人の職員に周知しています。

- 入職促進に向けた取組 -

法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化

- 資質の向上やキャリアアップに向けた支援 -

働きながら介護福祉士等の資格取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、
より専門性の高い支援技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引研修、
強度行動障害支援者養成研修、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援。

- 両立支援・多様な働き方の推進 -

職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、
職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備。
有給休暇が取得しやすい環境の整備

- 腰痛を含む心身の健康管理 -

事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備

- 生産性向上のための業務改善の取組 -

タブレット端末やインカム等のＩＣＴ活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
５S活動（整理・整頓・清掃・清潔・躾）等の実践による職場環境の整備

- やりがい・働きがいの醸成 -

ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善